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离职后社保保留多久

100次浏览发布时间：2025-01-18 00:17:13

离职后，社保的保留期限主要取决于个人的选择以及是否找到新的工作单位。以下是相关的规定和建议：

用人单位应当在解除劳动合同的十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续，由新用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费。

劳动者可以以灵活就业人员身份直接缴纳社会保险费，但只能缴纳养老保险和医疗保险。

社保最好停缴不要超过三个月，因为一旦超过三个月没有交社保，就需要在之后续交6个月才能够正常地使用医疗保险。

如果社保停缴不超过3个月，那么一般在缴费后的次月就可以恢复医保的使用了。

《社会保险法》第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

建议

及时办理社保转移手续：一旦找到新工作单位，应尽快办理社保关系的转移手续，以确保社保缴纳的连续性和合法性。

合理规划社保缴纳：如果暂时未找到新工作单位，可以考虑以灵活就业人员身份缴纳社保，并注意不要超过三个月的停缴期限。

总之，离职后社保的保留期限主要取决于个人是否找到新工作单位，以及是否及时办理社保转移手续和续交社保费用。合理规划社保缴纳，可以确保个人的社保福利不受影响。

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